為深入學習宣傳貫徹黨的十九大精神,根據(jù)集團黨委安排,集團黨委副書記、總經(jīng)理張朝輝于12月5日給機關(guān)全體干部職工作宣講報告,共30余人參加聆聽。
宣講會上,張朝輝從黨的十九大主題及成果、習近平新時代中國特色社會主義思想、過去5年的歷史性成就和歷史性變革、中國特色社會主義進入新時代、我國社會主要矛盾變化、兩個一百年奮斗目標的戰(zhàn)略部署、我國經(jīng)濟社會發(fā)展重大戰(zhàn)略部署、推進全面從嚴治黨八個方面,對黨的十九大精神作了全面、細致、深刻的宣講;傳達了陜建集團黨委書記、董事長、總經(jīng)理張義光在第三季度追趕超越點評會上提出的發(fā)展觀、政績觀、價值觀、用人觀、廉政觀“五觀”理念,以及陜建董事、集團黨委書記、董事長李衛(wèi)軍在集團十九大精神宣講會上的講話精神。
在最后的總結(jié)講話中,張朝輝強調(diào),一是堅持創(chuàng)新引領(lǐng),從科技研發(fā)、市場營銷、日常管理等方面入手,進一步增強理念創(chuàng)新、組織創(chuàng)新、管理創(chuàng)新。二是堅持戰(zhàn)略導向。將鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略、“一帶一路”戰(zhàn)略、西部大開發(fā)戰(zhàn)略與集團發(fā)展緊密結(jié)合起來,以國家戰(zhàn)略布局導向為基礎(chǔ),爭取在市場培育、產(chǎn)品研發(fā)等方面取得突破,為集團發(fā)展贏得主動權(quán)。三是狠抓質(zhì)量管理。要樹立質(zhì)量就是品牌、質(zhì)量就是生命的意識,切實提升產(chǎn)品質(zhì)量,打造企業(yè)發(fā)展的核心競爭力。四是重視文化建設(shè)。將社會主義核心價值觀與企業(yè)發(fā)展實際結(jié)合起來,通過培訓、活動、制度流程,塑造普遍認可的企業(yè)文化。五是讓員工共享發(fā)展成果。要把滿足員工對美好生活的需要作為集團發(fā)展的長效目標,切實解決廣大員工關(guān)心的現(xiàn)實問題,讓員工共享企業(yè)發(fā)展成果。